Derecho Laboral

PERMISO RETRIBUIDO RECUPERABLE PARA LAS PERSONAS TRABAJADORAS POR CUENTA AJENA QUE NO PRESTEN SERVICIOS ESENCIALES

Actualidad Jurídica – Departamento de Derecho Laboral- Marzo 2020 Se ha aprobado el Real Decreto-ley 10/2020, de 29 de marzo, por el que se regula un permiso retribuido recuperable para las personas trabajadoras por cuenta ajena que no presten servicios esenciales, con el fin de reducir la movilidad de la población en el contexto de …

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MEDIDAS COMPLEMENTARIAS EN EL ÁMBITO LABORAL PARA PALIAR LOS EFECTOS DEL COVID-19

Actualidad Jurídica – Departamento de Derecho Laboral – Marzo 2020 Tras el Real Decreto de Alarma y el Real Decreto Ley 8/2020 (véase anterior comentario en AJ Marzo 2020) el Gobierno como consecuencia de la situación extraordinaria y urgente establece nuevas medidas que esclarecen las anteriores o de algún modo las complementan. Así se ha …

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MEDIDAS DE FLEXIBILIZACIÓN DE LOS MECANISMOS DE AJUSTE TEMPORAL DE ACTIVIDAD DERIVADOS DEL COVID-19

Actualidad Jurídica – Departamento de Derecho Laboral – Marzo 2020 Se ha publicado el esperado Real Decreto-ley 8/2020, de 17 de marzo, de medidas urgentes extraordinarias para hacer frente al impacto económico y social del COVID-19, que amplía las medidas ya tomadas con un nuevo paquete de medidas económicas y sociales excepcionales y extraordinarias con …

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FUERZA MAYOR EN LOS ERTES A PARTIR DEL OFICIO DEL MINISTERIO DE TRABAJO Y DE LA DECLARACIÓN DEL ESTADO DE ALARMA POR COVID-19

Actualidad Jurídica – Departamento de Derecho Laboral – Marzo 2020 El pasado 14 de marzo de 2020 fue publicado en el BOE el Real Decreto 463/2020, de 14 de marzo, por el que se declara el estado de alarma para la gestión de la situación de crisis sanitaria ocasionada por el COVID-19 (“RD 463/2020”). En el …

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LA AUDIENCIA NACIONAL SE PRONUNCIA SOBRE EL REGISTRO DE JORNADA

Actualidad Jurídica – Departamento de Derecho Laboral – Febrero 2020 La Audiencia Nacional (“AN”) vuelve a pronunciarse en relación con el sensible asunto del Registro de Jornada, y lo hace a partir de una reciente sentencia de 10 de diciembre de 2019. En este sentido, recordemos que, con anterioridad, la misma sala de lo social …

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SENTENCIA FIRME A FAVOR DE LA EXENCIÓN DE LAS INDEMNIZACIONES POR CESE DEL PERSONAL DE ALTA DIRECCIÓN

Actualidad Jurídica – Departamentos de Derecho Laboral y Fiscal – Diciembre 2019 La Sentencia núm. 1528/2019 dictada por la Sección 2ª de la Sala Tercera de lo Contencioso-Administrativo del Tribunal Supremo («TS»), confirma que la indemnización percibida por los directivos en caso de desistimiento del empresario, que el art.11.1 del Real Decreto 1382/1985, de 1 …

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PRIMER PRONUNCIAMIENTO DE UN TRIBUNAL SUPERIOR DE JUSTICIA SOBRE LA RELACIÓN ENTRE LOS RIDERS Y LAS PLATAFORMAS DIGITALES

Actualidad Jurídica – Departamento de Derecho Laboral – Octubre 2019 Paulatinamente, con cierto retraso respecto de otros países de la Unión Europea, llegan también a nuestro país resoluciones sobre la relación entre repartidores y empresas de economía colaborativa. Acostumbrados a sentencias de juzgados de lo social, merece el destacar la reciente sentencia del Tribunal Superior …

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LA DIPUTACIÓN PERMANENTE DEL CONGRESO HA CONVALIDADO LOS REALES DECRETOS-LEY 6/2019 y 8/2019 RELATIVOS A MEDIDAS LABORALES

Actualidad Jurídica – Departamento de Derecho Laboral – Abril 2019 Tal y como ya anunciábamos en la anterior entrada de AJ y a cuyo contenido nos remitimos (https://edfabogados.com/decalogo-de-nuevas-medidas-laborales/), los Reales Decretos-Ley 6/2019 y 8/2019 respectivamente incluían una serie de modificaciones de gran relevancia en materia laboral pero estaban pendientes de convalidación. Pues bien, dando cumplimiento …

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