Actualidad jurídica

21 mayo, 2018

SENTENCIA DE LA SALA SOCIAL DEL TRIBUNAL SUPREMO APLICANDO POR PRIMERA VEZ LA DOCTRINA FIJADA POR EL TRIBUNAL EUROPEO DE DERECHOS HUMANOS EN EL CASO BARBULESCU II

Actualidad Jurídica – Departamento de Derecho Laboral – Mayo 2018 El Tribunal Supremo (en adelante, “TS”) se ha pronunciado en resolución de 8 de febrero de 2018 (en adelante, “la Sentencia”) sobre el control empresarial del uso de los medios informáticos de la empresa y, …

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3 abril, 2018

IDENTIFICACIÓN DEL TITULAR REAL COMO REQUISITO PARA EL DEPÓSITO DE LAS CUENTAS ANUALES

Actualidad Jurídica – Departamento de Derecho Mercantil – Abril 2018 El 28 de marzo de 2018 entró en vigor la Orden JUS/319/2018, de 21 de marzo, por la que se aprueban los nuevos modelos para la presentación en el Registro Mercantil de las cuentas anuales …

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3 abril, 2018

SIN JUICIO SOBRE EL CONTENIDO CONSTITUCIONAL DE LOS DERECHOS DE AUTOR A PROPÓSITO DE LA COPIA PRIVADA: COMENTARIO A LA STC 19/2018

Actualidad Jurídica – Departamento de Derecho Público – Abril 2018 (I)-. Antecedentes La sentencia del Tribunal Constitucional (en adelante “STC 19/2018, de 22 de febrero”) recientemente publicada (23/03/2018), resuelve el recurso de inconstitucionalidad interpuesto en el año 2014 contra una serie de preceptos de la …

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19 marzo, 2018

EL SUPREMO VETA LA DISCRIMINACIÓN FISCAL DE HACIENDA POR EL IMPUESTO SOBRE SUCESIONES RESPECTO DE HERENCIAS O DONACIONES CON RESIDENTES EN PAÍSES EXTRACOMUNITARIOS

Actualidad Jurídica – Departamento de Derecho Fiscal – Marzo 2018 El Tribunal Supremo en su reciente sentencia Nº 242/2018 del 19 de febrero de 2018  ha afirmado que no se puede discriminar por el Impuesto sobre Sucesiones y Donaciones a los no residentes extracomunitarios, a …

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5 marzo, 2018

DE NUEVO SOBRE EL DERECHO A LA PRIVACIDAD DE LOS TRABAJADORES Y EL CONTROL DE LAS CÁMARAS DE VIGILANCIA EN EL TRABAJO

El Tribunal Europeo de Derechos Humanos (“TEDH”) en su sentencia de 9 de enero de 2018 ha condenado al Estado español a indemnizar 4.500 euros en concepto de daño moral a cada una de las cinco trabajadoras que fueron despedidas de Mercadona (en adelante, la …

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5 marzo, 2018

CAMBIO DE DOCTRINA EN LA JURISDICCIÓN SOCIAL RESPECTO DEL EFECTO SUBROGATORIO DE LOS PLIEGOS DE CONDICIONES

En primer lugar, conviene recordar que la obligación de subrogación laboral desde la empresa saliente a la entidad entrante puede tener su origen en cuatro supuestos: (i) por sucesión de empresa si se transmite una unidad productiva autónoma susceptible de ser explotada económicamente, (ii) por …

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11 octubre, 2017

NUEVA SENTENCIA DEL TRIBUNAL EUROPEO DE DERECHOS HUMANOS SOBRE LA MONITORIZACIÓN DE LAS COMUNICACIONES EN EL TRABAJO

Actualidad Jurídica – Departamento de Derecho Laboral – Octubre 2017 El Tribunal Europeo de Derechos Humanos (en adelante, “TEDH”) se ha pronunciado en la Sentencia de 5 de septiembre de 2017 (caso “Barbulescu Vs. Rumanía”) sobre el control del uso de los medios electrónicos y …

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14 julio, 2017

LAS PRIMAS DE LOS SEGUROS DEBEN INCLUIRSE EN LOS CÁLCULOS DE LAS INDEMNIZACIONES POR DESPIDO

Actualidad Jurídica – Departamento de Derecho Laboral – Julio 2017 El Tribunal Supremo (“TS”) resuelve a favor de la naturaleza salarial del seguro médico, del seguro de vida y del plan de jubilación en la sentencia de unificación de doctrina de 3 de mayo de …

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16 junio, 2017

¿EXENCIÓN DE LAS INDEMNIZACIONES POR CESE DEL PERSONAL DE ALTA DIRECCIÓN?

Actualidad Jurídica – Departamentos de Derecho Laboral y Fiscal – Junio 2017 La Sección 4ª de la Sala de lo Contencioso-Administrativo de la Audiencia Nacional (“AN”) a través de la sentencia publicada el día 8 de marzo de 2017 confirma la aplicación de la exención …

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25 mayo, 2017

Rectificación de la Inspección de Trabajo en relación con la obligatoriedad de registro de jornada diaria. Instrucción 1/2017, de 18 de mayo de 2017

Actualidad Jurídica – Departamento de Derecho Laboral – Mayo 2017 Tal y como adelantábamos que sucedería hace escasos días en nuestra última Actualidad Jurídica (ref. en AJ de Mayo 2017), la Inspección de Trabajo y Seguridad Social (“ITSS”) ya ha modificado y adaptado la Instrucción …

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